7月13日，外国语学院召开2026春季学期期末全院教职工大会暨学术交流研讨会，全面总结本学期各项工作，系统回顾近三年来学院改革发展取得的成绩，分析当前面临的新形势新任务，并对下一阶段重点工作作出部署。
会上，各分管副院长分别围绕教育教学、科研与学科建设、学生工作等进行总结。院长王丽教授作学院近三年工作总结。三年来，学院坚持立德树人根本任务，主动适应高等教育改革和外语学科发展新形势，紧紧围绕学校高水平研究应用型大学建设目标，凝聚全院教职工力量，持续深化改革、强化特色、提升内涵，学院各项事业取得积极进展。
三年来，学院发展思路进一步明晰，教育教学改革不断走深走实。持续深化“通专融合”大学外语教学改革，推进研究生英语分级教学改革，课程思政建设取得系列成果，自主编写《思政版大学英语听说教程》系列教材并投入教学使用。
学院积极推动人工智能与外语教育教学深度融合，依托辽宁省新一轮“双一流”建设项目，推进AI一体化语言教学实训系统建设，完成5间智慧语音实验室改扩建和外语广播电台升级，多门课程入选学校AI赋能课程建设项目，连续举办院级AI赋能外语教学案例大赛，教育教学数字化转型步伐不断加快。
学院科研项目和成果数量持续增长，积极推进翻译硕士（MTI）学位点建设，探索“英语+经贸”“英语+工程”等复合发展方向。师资队伍结构不断优化，青年教师培养机制逐步完善，教师教学科研能力持续提升。
学院持续加强学风建设和学业帮扶，开展大学英语四级公益辅导，组织学生参加国家级、省级竞赛，深化访企拓岗和校企合作，新建一批实习实践基地，毕业生就业率和升学率实现明显提升。与此同时，学院不断拓展国际交流渠道，组织师生赴日本、俄罗斯等高校访学交流，国际化办学取得新进展。
会议指出，学院近三年来取得的发展和变化，是学校党委正确领导和全院教职工共同奋斗的结果。面对人工智能快速发展、新文科建设深入推进以及外语学科转型发展的新形势，学院要进一步坚定发展信心、凝聚发展共识，坚持特色发展、内涵发展和创新发展，持续推进“人工智能+外语”深度融合，深化教育教学改革，加强学科和师资队伍建设，不断提高人才培养质量，共同推动学院各项事业再上新台阶。
会议第二部分为期末专题学术交流研讨会。七位近期外出研修、交流学习的教师代表依次登台，围绕AI赋能课程建设、翻译学科前沿研究、跨界语言文化研究、外语类课程思政建设以及数字教材等多元主题展开深度分享。
七位教师引入了诸多前沿新思路。在AI赋能课程建设与数字教材方面，教师们分享了如何利用人工智能技术重构教学流程、开发个性化教学资源；在翻译学科前沿与跨界语言文化研究领域，介绍了当前人工智能翻译、区域国别研究及跨文化传播的最新动态与科研范式转型；在外语专业人才培养与课程思政建设方面，则聚焦于如何在新文科背景下，将思政元素有机融入外语教学全过程，培养兼具家国情怀、全球视野与数字素养的复合型外语人才。
此次学术交流研讨会不仅是一场前沿理念的碰撞，更是学院师资队伍建设成果的一次集中展示。通过“走出去”与“引进来”相结合，有效拓宽了全院教师的教学与科研视野。学院将以此次交流为契机，持续推动研修成果的落地转化，鼓励全体教师主动适应数智时代教育变革，深化跨学科协同与产教融合，为全面提升外语学科人才培养质量与核心竞争力奠定坚实基础。
